92. 议论声

再大胆一点，甚至包括迟发的工资。

    先是考核方案，各种细则明显是针对老教师设计的。

    其次是教务组整改，秦勇卸掉了王静雅作为教务组长的权力。

    接着通过颁布新的教务工作任务来制衡主课老师与学生家长之间的私下沟通。

    这每一步的背后都在强调“整顿”两个字。

    整顿什么，整顿教学团队。

    之前他就推测昱东上半年的生源流失大部分源于在职老师的挖墙角。

    而且是在教务组的眼皮子底下肆无忌惮的干。

    再结合今天，看来秦勇已经找到了东侧办公室最大的那把锄头——田宇。

    如果以上成立，那么王静雅的离职就再顺理成章不过。

    秦勇不可能留着这种教务过年。

    至于田宇...目前只是请假。

    就看秦勇下一步的动作了。

    无外乎就是两种。

    要么让田宇走人，要么两人达成某种协议田宇继续留在昱东。

    前者是李安非常乐意看到的场面。

    如果田宇走了，先不说田宇留在昱东的学生怎么分配，至少他基本可以锁死一个晋级名额。

    至于后者，也